Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı’nın üzerine titizlikle çalışarak hazır hale getirdiği Emeklilikte Yaşa Takılanlar (EYT) düzenlemesi bir süredir AK Parti grubundaydı. Türkiye Büyük Millet Meclisi’ne (TBMM)) ne zaman geleceği merak…
Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı’nın üzerine titizlikle çalışarak hazır hale getirdiği Emeklilikte Yaşa Takılanlar (EYT) düzenlemesi bir süredir AK Parti grubundaydı. Türkiye Büyük Millet Meclisi’ne (TBMM)) ne zaman geleceği merak ile beklenilen EYT düzenlemesinden müjdeli haber dün geldi. TBMM, EYT düzenlemesini tartışmaya başlamışken; Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı’nın düzenlemede belirlediği detaylar da dikkat çekici bulundu.
AK Parti grubunun imzası ile TBMM’ye gelen EYT düzenlemesinin detayları da çok geçmeden ortaya çıktı. Bu kapsamda kimlerin emekli olup olamayacağı net bir şekilde ortaya konurken; tıpkı Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanı Vedat Bilgin’in de söylediği gibi EYT kapsamında herhangi bir yaş şartı aranmayacağı netleşmiş oldu. İşte EYT düzenlemesine dair tüm detaylar…
Özellikle EYT’lilerin dört gözle beklediği düzenleme Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı’ndan sonra TBMM’nin gündemine oturdu. Daha önce EYT’lilerin ilk maaşını mart ayında alacaklarını söyleyen AK Parti Grup Başkanvekili Muhammet Emin Akbaşoğlu, müjdeyi veren isim oldu.
Hazırlanan taslak metnin TBMM’de olduğunu müjdeleyen Muhammet Emin Akbaşoğlu, 10 gün kuralına dikkat çeken açıklamalarda bulundu. Prim desteği için yapılması gerekenleri açıklayan Akbaşoğlu, bazı hususlara dikkat çekti.
Merak ile beklenen EYT düzenlemesinin metninde yer alan özellikle bir detay Muhammet Emin Akbaşoğlu’nun açıklamalarının ardından dikkat çekti. Bu detaya göre, EYT ile emekli olanların 10 gün içinde aynı iş yerinde çalışmaya başlamaları halinde yüzde 5 oranında sosyal güvenlik destek primi indiriminden yararlanabileceği öğrenildi. Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı, 10 günü geçirenler için de kararını verdi.
10 günü açtıktan sonra, aynı iş yerinde bile olsa çalışmaya devam etmesi halinde prim desteğinden yararlanamayacak olan EYT’liler için prim desteksiz çalışmak pek tabii mümkün.
Sigorta prim desteğinden yararlanabilmek için birtakım şartlar getirmiş olan Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı’nın belirlemiş olduğu şartlar, TBMM’de yeniden gündeme geldi. EYT kapsamında emekli olduktan sonra çalışmaya devam edecek olanlar için verece prim desteğine ilişkin şartları ortaya koyan Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı, emekli olduktan sonra başka bir yerde çalışmak isteyenlerin durumuna da açıklık getirdi.
Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı’nın düzenlemeye eklediği ilgili maddeye göre, emekli olup aynı iş yerinde çalışmaya başlayanların başka iş yerine geçmesi halinde bakanlığın vereceği prim indiriminden yararlanamayacağı öğrenildi.
Öte yandan bazı sosyal güvenlik uzmanları, bu düzenlemedeki kısıtlamaların destek primi indirimi düzenlemesinden yararlanan işletme sayısını azaltmak yani başka bir deyişle, devlet payını kısarak, hazineye katkı sağlamak için yapıldığını iddia etmişti. EYT düzenlemesinin TBMM’ye gelmesiyle birlikte kısıtlamanın da nedeni ortaya çıktı.
Merakla beklenen EYT düzenlemesi kapsamında var olan kısıtlamalar ile yıllardır aynı iş yerinde çalışan deneyimli çalışanların çalışmaya kendi işyeri ile devam etmesinin amaçlandığı da öğrenilmiş oldu.
