Engelli Emeklilik Şartları Nelerdir? Başvurusu Nasıl Yapılır?

Engelli emeklilik şartları; engelli bireylerin engellilik durumlarına, engellilik türlerine, engellilik derecelerine, dahil olduğu engellilik grubuna ve engelliliğinin yüzdesine göre değişkenlik gösterir. Engelli bireylerin emekliliği sistemi, engelli kişilerin daha kısa sürede ve daha az prim ödeyerek emekli olmasına imkan sağlayan bir sistemdir.

Engelli Emeklilik Şartları Nelerdir?

Engelli emeklilik başvurusu yapabilmenin tek şartı, başvuru yapacak olan kişinin %40 ve üzeri engelli olmasıdır. Engellilik düzeyindeki farklılıklar, emeklilik için gerekli olan prim gün sayısında değişikliğe sebep olur. Engellilik seviyesine göre ödenmesi gereken prim gün sayıları şu şekildedir:

• Engellilik seviyesi, %40 ile %59 arası olan bireyler bakımından işe giriş tarihleri önem arz eder.

İşe giriş tarihi, 1991 ve öncesi olan bireyler açısından 15 yıl çalışma ve 3600 gün prim ödemesi gereklidir.

İşe giriş tarihi, 1991 – 1994 arası olan bireyler açısından 16 yıl çalışma ve 3760 gün prim ödemesi gereklidir.

İşe giriş tarihi, 1994 – 1997 arası olan bireyler açısından 17 yıl çalışma ve 3920 gün prim ödemesi gereklidir.

İşe giriş tarihi, 1997 – 2000 arası olan bireyler açısından 18 yıl çalışma ve 4080 gün prim ödemesi gereklidir.

İşe giriş tarihi, 2000 – 2003 arası olan bireyler açısından 19 yıl çalışma ve 4240 gün prim ödemesi gereklidir.

İşe giriş tarihi, 2003 ve sonrası olan bireyler açısından 20 yıl çalışma ve 4400 gün prim ödemesi gereklidir.

• Engellilik seviyesi, %60 ile %79 arası olan bireyler bakımından işe giriş tarihleri önem arz eder.

İşe giriş tarihi, 1991 ve öncesi olan bireyler açısından 15 yıl çalışma ve 3600 gün prim ödemesi gereklidir.

İşe giriş tarihi, 1991 – 1994 arası olan bireyler açısından 15 yıl çalışma ve 3680 gün prim ödemesi gereklidir.

İşe giriş tarihi, 1994 – 1997 arası olan bireyler açısından 16 yıl çalışma ve 3760 gün prim ödemesi gereklidir.

İşe giriş tarihi, 1997 – 2000 arası olan bireyler açısından 17 yıl çalışma ve 3840 gün prim ödemesi gereklidir.

İşe giriş tarihi, 2000 – 2003 arası olan bireyler açısından 17 yıl çalışma ve 3920 gün prim ödemesi gereklidir.

İşe giriş tarihi, 2003 ve sonrası olan bireyler açısından 18 yıl çalışma ve 4000 gün prim ödemesi gereklidir.

• Engellilik seviyesi, %80 ve üzeri olan bireyler bakımından işe giriş tarihinin ne zaman olduğu önem arz etmez. Bu kişilerin açısından 15 yıl çalışma ve 3600 gün prim ödemesi yapılması, engelli emekliliği için yeterlidir.

engelli emeklilik şartları nelerdir? başvurusu nasıl yapılır?

Engelli Emeklilik Başvurusu Nasıl Yapılır?

Engelli emeklilik başvurusu yapmak için öncelikle başvuru yapacak olan kişinin, engelli emeklilik hakkına sahip olması gerekir. Bu hakka sahip olan engelli bireylerin, başvuru için öngörülen çalışma sürelerini tamamlaması ve prim ödemelerini yapması gerekir. Bütün şartları yerine getirmiş olan engelli bireyin, bulunduğu ilin SGK Bölge Müdürlüğüne giderek dilekçe ibraz etmesi gerekir.

Engelli Emeklilik Başvurusu İçin Gerekli Olan Belgeler Nelerdir?

Engelli emeklilik başvurusu için gerekli olan evraklar, SGK’ye teslim edilir. Engelli emeklilik başvurusu için gereken belgeler şu şekildedir:

• 2 adet vesikalık fotoğraf
• Engellilik durumuna ilişkin SSK belgesi
• SGK İl Bölge Müdürlüğüne ibraz edilen başvuru dilekçesi
• Vukuatlı nüfus kayıt örneği
• Engellilik durumuna ilişkin heyet raporu
• Engelli emeklilik tahsis ve talep formu
• SSK engelli hesap fişi
• Mal bildirimi

engelli emeklilik şartları nelerdir? başvurusu nasıl yapılır?

Engelli Emeklilik Başvurusunu Kimler Yapabilir?

Engelli emeklilik başvurusunu yapabilecek kişiler, %40 ve üzeri engellilik derecesine sahip olan kişilerdir. Engelli emeklilik başvurusunun yapılabilmesi bakımından söz konusu engellilik durumunun doğuştan gelmesi ya da sonradan edinilmiş olması herhangi bir farklılık yaratmaz. Bunun yanı sıra engelli emeklilik başvurusu için öngörülmüş olan herhangi bir yaş şartı söz konusu değildir.